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10 de junio | recaudación de fondos

¡NUEVA EXPERIENCIA LABORAL DE VERANO!

¡Ayuda a vencer la escasez de trabajadores en las zonas rurales de Oregón aprendiendo sobre las oportunidades laborales de empleado de farmacia, técnico de farmacia y aliados de la salud este verano!

workability ofrece una nueva experiencia de aprendizaje de verano para los estudiantes que experimentan una discapacidad. Requisitos de elegibilidad:

De 17 a 21 años, matriculado en la escuela secundaria, colegio comunitario o un programa de educación para adultos
Residir en los condados de Crook, Deschutes, Grant, Harney, Jefferson, Klamath y Lake, además de las tribus confederadas de Warm Springs, Wallowa, Gilliam, Wasco, Douglas, Curry y Malheur. Es posible que se requiera prueba de residencia.
Tener un Plan de Educación Individualizado (IEP) basado en la escuela, un plan 504 o una discapacidad documentada
Pasar una verificación de antecedentes, si es necesario

Cómo funciona:

Envíe una solicitud en https://workability.one/job/931896-paid-summer-work-experience-train-to-be-a-pharmacy-clerk-or-technician-workabilitytm.

Complete un tutorial en línea sobre las carreras de empleado de farmacia y técnico de farmacia.
Asista a un mínimo de dos sesiones de preguntas y respuestas semanales con un farmacéutico autorizado.
Participe en una Farmacia u otra experiencia laboral de verano basada en el cuidado de la salud, ganando $16 por hora por hasta 20 horas por semana durante ocho semanas.

Si disfruta de su experiencia laboral de verano, lo ayudaremos a actualizar su currículum y solicitar una licencia de técnico de farmacia de Oregón.

¿Estás listo para registrarte? Envíenos un correo electrónico a [email protected], ¡y lo ayudaremos a comenzar! Lo mejor es comenzar ahora, para que pueda completar sus cursos en línea a mediados de junio y estar listo para comenzar su experiencia laboral de verano en un entorno de farmacia minorista.

Para obtener más información, visite https://workability.one/blog y seleccione la publicación de blog sobre carreras de técnico de farmacia y empleado de farmacia.

Contáctenos:

[email protected]

Este programa está disponible a través de un contrato entre Workability LLC y el Departamento de Rehabilitación Vocacional de Oregón, y es una experiencia laboral de verano de capacitación previa al empleo (Pre-ETS). Para obtener más información, visite https://www.oregon.gov/dhs/EMPLOYMENT/VR/Pages/YTS-Pre-ETS.aspx.

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